INITIER UNE DÉMARCHE RSE
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Formation créée le 09/12/2024. Dernière mise à jour le 12/12/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Objectifs de la formation
- Définir ce qu’est la RSE et ses enjeux
- Identifier le cadre réglementaire de la RSE et les conséquences sur les entreprises
- Mesurer l’impact d’une démarche RSE pour l’entreprise
- Définir ses enjeux d’entreprise en lien avec les 7 piliers de la RSE
- Analyser ses impacts positifs comme négatifs
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Toute personne souhaitant s’engager dans une démarche RSE
Prérequis
- Cette formation ne nécessite aucun prérequis.
Contenu de la formation
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Définir ce qu’est la RSE et ses enjeux
- Définir les concepts de la RSE et le contexte historique d’apparition
- Identifier le contexte mondial actuel et à venir et ses enjeux
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Identifier le cadre réglementaire de la RSE et les conséquences sur les entreprises
- Repérer le panorama réglementaire, les normes, les labels…
- Déterminer les conséquences (contraintes et opportunités) pour les entreprises
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Mesurer l’impact d’une démarche RSE pour l’entreprise
- Mesurer les impacts économiques, financiers, organisationnels…
- Mesurer les impacts sociaux, en termes d’image, d’intégration sur le territoire…
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Définir ses enjeux d’entreprise en lien avec les 7 piliers de la RSE
- Evaluer ses enjeux d’entreprise
- Identifier en quoi l’analyse par les 7 piliers permet d’envisager des solutions alternatives
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Analyser ses impacts positifs comme négatifs
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Construire sa feuille de route
Équipe pédagogique
Notre équipe pédagogique rassemble des formateurs experts dans leurs domaines. Forts d'une expérience pratique acquise dans des environnements diversifiés – entreprises de toutes tailles, secteur public et associations – ils apportent une richesse de perspectives et de savoir-faire. Leur engagement : offrir un enseignement de qualité, combinant des contenus solides et actualisés, des exercices pratiques et un accompagnement personnalisé pour répondre aux besoins spécifiques de chaque apprenant.
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Exercices, mises en situations et quiz permettant l’évaluation des connaissances et compétences acquises au cours de la formation. Evaluation des acquis de formation en mesurant les connaissances acquises par les participants via un questionnaire de connaissance. Evaluation de la satisfaction des participants via un questionnaire de satisfaction général. Un certificat de réalisation sera remis à la fin de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Pragmatique et concrète, la formation est constituée de 70 % de mise en pratique, incluant des exercices, des études de cas et des mises en situation. Un livret pédagogique regroupant l’essentiel des connaissances à retenir, sera remis à chaque stagiaire à l’issue de la formation. Un plan d’action individualisé est élaboré pour permettre à chacun progresser sur les compétences développées durant la formation.
Lieu
VAKOM RLH - ROUEN
38 rue Bouquet 76000 ROUEN
Délai d'accès
15 jours
Accessibilité
VAKOM est attentif à l’intégration des personnes en situation de handicap. En cas de besoins spécifiques nécessitant une adaptation de la formation, contactez nous, nous étudierons les possibilités pour vous accueillir dans les meilleures conditions.
Référent Handicap : Camille MONNIER – cmonnier@vakom.fr – 02 32 10 59 20